Gagner en visibilité auprès des candidats
Gagner en visibilité auprès des candidats, au-delà des canaux traditionnels de recrutement c’est le challenge du Groupe Bouvard, dans lequel Work4 les accompagne.
Lisa Ohlmann
October 31, 2022
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Génération de candidatures en volume
Randstad
Randstad est un acteur majeur de l’intérim. Ses besoins continus en recrutement, sur des postes très diversifiés, ont amené Randstad a collaboré avec Work4 depuis 2012.
Client Work4 depuis : 2012
CHALLENGE
La principale attente était de pouvoir finaliser des recrutements sur des postes difficiles à pourvoir, avec des profils devenus pénuriques sur certains secteurs. L’attente majeure de Randstad est la génération en volume de candidatures qualifiées.
SOLUTION
Les besoins volumiques en recrutement de Randstad ont nécessité une collaboration sur plusieurs sujets. D’une part, par le lancement de campagnes pour toucher un vivier de candidats sur des postes pénuriques.
D’autre part, depuis 2017, Work4 collabore avec Randstad sur son projet de chatbot “Randy”, pour en faire son canal privilégié en termes de génération de candidatures.
RESULTAT
Les différentes campagnes ont permis de diviser le coût d’acquisition à la candidature par 4 en seulement 3 ans. Le taux de qualifications a également été amélioré grâce à cela.
L’accompagnement de Work4 sur le projet de chatbot de Randstad a également permis de réduire ce coût de manière exponentielle.
Le témoignage
Nous travaillons avec Work4 autant sur des campagnes de recrutements en fil rouge que ponctuelles sur des demandes spécifiques. La technologie Work4 nous permet de cibler précisément nos candidats. Nos coûts à la candidature ont baissé de 30% en moyenne.
Nathalie Irdor
Chef de groupe Acquisition de trafic, Randstad
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