Les points clés de l'enquête : 

Menée auprès d'un échantillon de 2 900 intérimaires en août 2021 ; cette enquête a pour objectif de faire état du marché de l'intérim et de l'ETT depuis la fin du confinement. 

Cette étude répond à un enjeu de compréhension des attentes et nouveaux usages des travailleurs en relation avec les ETT, dans un contexte de recrutement de plus en plus tendu. 

En effet, depuis le déconfinement les entreprises concilient reprise, précaution et agilité. Elles ont également accéléré leur transformation digitale, pour répondre au mieux aux enjeux du contexte actuel et être le plus flexible possible.

SOMMAIRE

CE QU'ILS EN ONT PENS

PARTIE 1

L'ÉTAT DES LIEUX DE LA RECHERCHE D'EMPLOI

PARTIE 3

L'EXPÉRIENCE DE RECRUTEMENT DU POINT DE VUE CANDIDAT

PARTIE 2

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Nathalie Jaunin

Talent Acquisition, W, Optinéris

These guys are the best at what they do - they know their stuff. Just reading their various ebooks will be proof enough.

Edouard

CEO/Founder, Sovitrat.

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LA PLACE DES RÉSEAUX SOCIAUX DANS LA RECHERCHE D'EMPLOI

ENQUETE RH