Transport de marchandises & de personnes

Accélérez le recrutement de vos équipes

Nous comprenons l'importance de maintenir vos équipes en mouvement. Grâce à notre expertise combinée à notre approche intelligente, attirez et sélectionnez les meilleurs conducteurs PL/SPL, carrossiers-peintres, chauffeurs de bus/car et mécaniciens en un temps record.

Les leaders du transport nous font déjà confiance

  • logo SNCF

  • 70

    clients dans le transport

  • 100k

    candidats aux métiers du transport sourcés depuis 2022

  • -50%

    de temps de traitement des candidatures

Seiza RH accélère les processus de recrutement à chaque étape

1 - MARQUE EMPLOYEUR Faites décoller votre marque employeur en mettant en avant ce qui vous rend unique

  • Mettez en avant votre ADN d'entreprise et vos valeurs

  • Soyez visibles auprès de vos futurs talents

  • Profitez d'un accompagnement personnalisé par notre équipe Customer Success, chaque semaine

  • Pilotez votre performance : impressions, vues, nombre de personnes touchées

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2 - SOURCING DE CANDIDATS Atteindre un large public de conducteurs PL/SPL, carrossiers-peintres, chauffeurs de bus/car, mécaniciens et autres, là où ils passent leur temps libre : les réseaux sociaux

Seiza vous aide à lutter contre la pénurie de candidats en générant des candidatures qualifiées

  • Audience de candidats actifs et passifs grâce à la puissance des réseaux sociaux (50+ Millions d'utilisateurs)

  • Création et optimisation quotidienne de vos campagnes pour une visibilité maximale

  • Ciblage grâce à nos algorithmes publicitaires (centre d'intérêt, localisation géographique…)

  • Parcours de candidature fluide et rapide

3 - Plateforme recruteur Votre copilote du quotidien pour gagner du temps et recruter plus vite

La plupart du temps, vos futurs candidats sont en déplacement ou au travail. Seiza vous offre des fonctionnalités d'automatisation pour accélérer votre processus de recrutement et gagner du temps au quotidien.

  • Repérez les meilleurs profils en 1 coup d'oeil : attribution d'un indice de compatibilité aux candidats, enrichissement de profils, reconstitution du CV

  • Eliminez les tâches chronophages en automatisant et gagnez 1h par jour : planification & rappel d'entretien, parcours candidats automatisés, appel en 1 clic

  • Votre assistant au quotidien pour libérer votre esprit et votre agenda : notifications & rappels, SMS automatisés, intégrations à votre ATS

Ils recrutent avec Seiza

  • Transport & Logistique

    Cas client : RATPdev x Seiza

    Recruter 14 conducteurs de bus en territoire pénurique

  • Transport & Logistique

    Cas client : Stef x Seiza

    Découvrez le retour d'expérience de STEF Transport, dans son processus de recrutement avec Seiza.

  • Transport & Logistique

    Cas client : Transdev x Seiza

    Comment Transdev a réalisé 2,4 millions de vues sur ses campagnes ?

L'adopter, c'est recruter en premier

Loïc Guillaume, DRH

Nos équipes apprécient l’accompagnement offert par Seiza. C’est ce qui fait que la relation va s'installer durablement dans le temps. L’outil c’est bien mais seul ça ne suffit pas. Il faut que quelqu’un soit présent pour accompagner les phases de lancement et déploiement… nos équipes sont enchantées de la grande disponibilité et de l’efficacité de notre Account Manager.

La technologie Seiza nous permet de cibler précisément les candidats et de faire baisser nos coûts de 30% en moyenne

La proximité des équipes Seiza qui nous accompagnent et l'agilité de la solution apportent une nouvelle dimension à notre sourcing de saisonniers.

Désormais, nous souhaitons qu'un candidat inconnu le matin ait une proposition de CDI le soir.

Les nouvelles générations ont besoin d’agilité et de facilité pour répondre à une offre d’emploi. Ces nouveaux modes de recrutement permettent aux entreprises de se renouveler

Vous aussi recrutez en accéléré.